취준생 썸네일형 리스트형 취업준비하는 당신! 전공분야 상관없이 준비해두면 좋다! 자격증 편 요즘 대학생들을 보면 취업준비하느라 정신없는 모습을 많이 볼 수 있다. 특히나 문과계열 학생들은 더욱 힘들어 보인다. 하지만 나는 이 글을 읽는 사람이라면 충분히 좋은 회사에 취직할 수 있다고 생각한다. 왜냐하면 내가 지금까지 살아오면서 경험한 바에 의하면 우리나라 기업에서는 직무능력과 관련해서 학벌보다는 자격증 등 스펙을 훨씬 중시하기 때문이다. 따라서 자신이 지원하고자 하는 직종과 관련된 자격증을 취득한다면 얼마든지 원하는 직장에 들어갈 수 있다. 물론 모든 일이든 마찬가지겠지만 준비 없이 도전하면 실패할 확률이 높다. 그래서 이번 칼럼에서는 각 직업별로 어떤 자격증을 따야 하는지 소개하려고 한다. 전공과는 무관하게 어떠한 자격증을 따는 게 좋을까요? 일단 사무직 중에서도 회계직군 같은 경우에는 전산.. 더보기 사회생활에서 갈등유형과 대처방법 오늘은 사회생활을 하면서 겪게 되는 다양한 상황과 이에 대한 대처방법에 대해 알아보려고 해요. 사람들이 모여있는 곳이라면 어디든지 갈등상황이 발생하기 마련이고, 이를 어떻게 해결하느냐에 따라 결과가 달라지기도 하죠. 특히나 회사에서는 여러 가지 업무들을 수행해야 하는데, 이때 자신의 성격유형별로 어떤 방법으로 문제를 해결하는지 알아보고자 합니다. 직장 생활 중 스트레스 받는 경우는 언제인가요? 스트레스라는 말은 라틴어인 ‘stringer’에서 유래되었는데, 원래 의미는 ‘팽팽히 죄다’ 또는 ‘긴장하다’라는 뜻입니다. 즉, 우리 몸이 긴장 상태에 있다는 것이죠. 그렇다면 왜 이러한 현상이 생기는 걸까요? 그것은 인간관계 속에서 일어나는 수많은 일들로부터 비롯됩니다. 상사와의 관계, 동료와의 관계, 부하직원.. 더보기 직무별 면접 담당자와의 대응법 제 직무는 인사인데 이럴 때 담당자와의 대응법은 뭘까요..? 면접에서는 면접관과의 대화가 가장 중요한 부분입니다. 하지만 면접관의 직무와 경력에 따라 대화의 방향성이 달라질 수 있습니다. 오늘은 면접관의 직무와 대응 방법에 대해 알아보겠습니다. 인사담당자와의 면접에서는 어떻게 대응해야 할까요? 인사담당자는 회사의 인사정책을 담당하는 사람입니다. 따라서 면접에서는 자신의 경력과 역량을 어필하는 것이 중요합니다. 이때 자신이 회사에 맞는 인재라는 것을 인사담당자에게 어필할 수 있도록, 회사의 인사정책과 목표를 충분히 조사하고, 이를 기반으로 면접에 임해야 합니다. 또한, 인사담당자는 기본적으로 인간적인 면을 중요시하는 경향이 있으므로, 대화를 통해 자신의 인성과 열정을 어필하는 것도 좋은 방법입니다. 기술담.. 더보기 설득력 있는 면접 리더십 기법 면접을 준비해야 하는데 리더십을 어필해야 한다면!! 이글 한번 읽고 가세요!~ 면접관들이 선호하는 리더십 유형과 싫어하는 리더십 유형이 있다는 사실 알고 계셨나요? 우리는 취업준비생으로서 기업에게 나를 어필해야 하는데, 어떤 방법으로 해야 할지 막막하시죠? 그래서 준비했습니다. 이번주 주제는 “설득력 있는 면접 리더십 기법”입니다. 리더십이란 무엇인가요? 리더십이란 한 조직 내에서 구성원들을 이끌어가는 힘 또는 영향력을 말해요. 쉽게 말해서 사람들을 이끄는 역량이죠. 이러한 리더십은 크게 세 가지로 분류되는데요, 첫째는 카리스마형 리더십이고, 둘째는 민주형 리더십, 셋째는 서번트형 리더십이에요. 카리스마형 리더십은 뭔가요? 카리스마형 리더십은 말 그대로 강력한 통솔력으로 부하직원들을 이끌어나가는 스타일이.. 더보기 구직자 특성에 맞는 자기소개서 작성법 취업준비생들이 제일 어려워하는 부분 중 하나인 자기소개서 쓰기! 아무리 좋은 스펙을 가지고 있어도 서류전형에서 탈락하면 아무런 소용이 없어요. 그래서 취업준비생분들을 위해 준비했습니다. 지금부터 각 기업별 특징과 직무별로 어떤 역량을 강조해야 하는지 알려드릴게요. 자기소개서 항목 구성은 어떻게 되어있나요? 기업마다 다르지만 대부분 성장과정, 성격의 장단점, 지원동기 및 포부 등 공통항목 4가지로 구성되어있어요. 이때 주의할 점은 글자수 제한이 있다는 건데요. 500자 이내 혹은 1000자 이내라고 적혀있는 경우가 많아요. 하지만 막상 쓰다 보면 분량조절 실패로 제출하기 어려운 상황이 발생하곤 합니다. 이럴 때는 자신만의 템플릿을 만들어놓고 활용한다면 훨씬 수월하게 쓸 수 있어요. 성장과정은 어떻게 써야하.. 더보기 면접실 입장 전의 마음가짐 면접장에 들어가기 전 여러분들이 어떤 마음인지 저는 너무나 공감됩니다. 긴장되고 떨리는 마음과 동시에 내가 이 회사에 들어갈 수 있을까 하는 불안감.. 하지만 그런 걱정은 모두 접어두고 자신감 있게 당당하게 면접실로 들어가세요! 제가 응원하겠습니다:) 면접관에게 좋은 인상을 주는 방법은 무엇인가요? 가장 먼저 복장입니다. 정장을 입고 가는것이 가장 좋지만, 만약 정장이 없다면 최대한 깔끔하게 입는 걸 추천드려요. 셔츠나 블라우스 위에 니트조끼 등을 입어서 단정함을 보여주는 것도 좋습니다. 두 번째로는 미소입니다. 웃는 얼굴에 침 못 뱉는다는 말처럼 환한 미소만큼 사람을 기분 좋게 만드는 건 없어요. 마지막으로는 목소리입니다. 목소리는 첫인상을 결정하는데 큰 영향을 줍니다. 특히 신뢰감 있는 목소리라면 더.. 더보기 면접 준비 방법 취업준비생이라면 누구나 피할 수 없는 관문인 면접! 취업면접에서는 어떤 점들을 주로 볼까요? 우선 기업마다 원하는 인재상이 다르기 때문에 자신이 지원하고자 하는 회사의 인재상을 파악해야 합니다. 그리고 자기소개서를 기반으로 예상질문 리스트를 만들어보고 답변을 미리 정리해 보는 것이 좋습니다. 또한 긴장감을 풀기 위해 가벼운 스트레칭과 물을 마시는 것도 좋은 방법입니다. 마지막으로 너무 떨지 말고 편안하게 대화하듯이 말하는 것이 포인트입니다. 그렇다면 지금부터 면접 꿀팁 알려드릴게요~ 면접 스터디 해야하나요? 저는 개인적으로 면접스터디 추천드려요. 아무래도 같은 기업을 지원하다 보니 서로 정보공유도 되고 모의면접을 하면서 실제 면접장에서의 긴장감을 미리 느껴볼 수 있거든요. 그리고 다른 사람들이 하는 답변.. 더보기 면접 질문 패턴 파악하기 면접관들이 지원자에게 하는 질문들을 살펴보면 비슷한 유형과 패턴이 있다는 걸 알 수 있어요. 그래서 이번 포스팅에서는 면접질문패턴을 분석해서 어떻게 대답해야 하는지 알려드릴게요. 실제 면접에서는 어떤 질문들이 나왔나요? 제가 실제 면접에서 받은 질문입니다. 1. 자기소개 2. 지원동기 3. 직무 관련 경험 4. 마지막 한마디 위 네가지 질문 모두 공통점이 있죠? 바로 모든 회사에서 물어보는 단골 질문이라는 점이에요. 특히나 신입사원 채용 시엔 더더욱 자주 나오는 질문이기 때문에 반드시 미리 대비해야 한답니다. 어떤 식으로 대답하면 좋을까요? 자기소개 -> 자신의 강점 어필 (직무경험) -> 입사 후 포부 순으로 답하면 좋아요. 먼저 자기소개는 이름/나이/학교/전공 등 간단한 정보 소개 이후 내가 왜 이 .. 더보기 이전 1 2 다음
